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闊步新時代 啟航新征程

                                                                         闊步新時代 啟航新征程

                                                         寶得公司黨委2022-2023年度黨建工作總結
                                                                          公司黨委書記  趙玉祥
 
        2022年下半年以來,我公司黨委在經開區黨工委及寧遠街道黨工委的正確領導和大力支持下,以習近平思想為引領,認真貫徹落實黨的二十大決策和部署,按照上級黨建工作的要求,立足公司發展大局,保持全面從嚴治黨的政治定力,牢固樹立政治建設統領地位、抓實理論學習、組織建設、隊伍建設,推進公司黨建工作質量在新時代下更上新臺階,為企業持續、健康、穩定、高質量發展提供堅強的政治保障。
        一、一年來黨建主要工作
        1、加強組織建設,提高黨組織的執行力
        公司黨委高度重視黨建工作,始終把黨建工作納入公司黨委的主要議程,牢固樹立“抓好黨建是本職,不抓黨建是失職”的意識,2022年7月公司黨委在上級黨委的支持下,如期完成了公司黨委的換屆工作,換屆工作程序的規范性和換屆工作的完整性得到了上級黨組織的高度評價。新的黨委班子的確立,為公司黨建工作扎實有效開展奠定了堅定的基礎。公司黨委及時把黨建工作融入到企業生產實踐,使黨建工作與企業生產經營實現了雙融合,實現了黨建為生產經營服務,生產經營促進黨建工作發展。公司黨委定期召開黨建工作會議,黨建工作的重大決策都及時召開黨委會議集體研究討論,集體決策,始終做到黨建工作與生產經營工作一起部署、一起落實。公司黨委根據不同時期黨的政治工作的重點,及時召集會議安排和指導各黨支部認真學習和貫徹,在執行黨的路線方針和政策落實方面,公司黨委經受住了執行力的考驗。
        2、抓學習教育,不斷提高黨員素質
        加強政治理論學習是確保每名黨員堅定的政治方向,是全面提高黨員素質的根本保證。一年來公司先后訂閱下發了《黨的二十大工作報告》《中國共產黨章程》《習近平新時代中國特色社會主義思想專題摘編》《共產黨員雜志》等多種書籍,各黨支部根據各部門的特點,分別采取靈活多樣的方式組織黨員學習。通過學習提高了廣大黨員的思想覺悟和政治理論水平,同時保證黨支部的政治學習落在實處,形成了講學習、講政治的良好風氣,由于黨員素質的提高帶動了身邊良好的工作氛圍。一年來公司先后有二十多名員工積極參加國家、省、市組織的各種專業技能大賽和專業技術資格考試,并取得了優異的成績。
        3、發揮模范作用,構筑堅強戰斗堡壘
        2022年新型冠狀病毒在各地爆發,本地區為了控制病毒的快速蔓延,實行了全市封控和區域封控,公司連續安全生產受到了嚴重的影響。在這攸關企業生產,崗位人員不足的特殊時期,公司各支部黨員挺身而出連續多日吃住在廠內。在那些日子里公司涌現出許多黨員吃苦在前、享受在后、關心同事、愛護身邊人的感人事跡。公司各部門由于黨員和普通員工團結一致、齊心協力、共同努力,克服重重困難,全力保證了疫情封控期間公司連續安全生產。為此,疫情封控過后,對于一直堅守崗位的全體黨員和普通員工都得到了公司董事會的嘉獎。
        黨員帶動群眾立足崗位爭當先鋒,充分發揮模范作用。軋鋼廠維護車間主任孫鐵是具有多年黨齡的老黨員,在軋鋼設備不斷升級和改造的今天,他刻苦學習、潛心專研,不斷用新技術、新知識,充實自己。在軋鋼廠Φ900矯直機諸多故障缺陷影響生產效率的情況下,他通過摸索研究,提出了有針對性的技術改造方案,經過大膽嘗試,最終以最少的資金投入,實現了設備的高效運行,同時也降低了設備維護成本。
        煉鋼廠維護車間黨員張梁,在崗位上兢兢業業、刻苦專研,處處爭先鋒做表率,在煉鋼廠2#干法除塵器和三次除塵器建設中,利用自己所學到的知識秉承為企業“降本增效”的理念,提出多項電氣安裝方面的合理化建議,優化了設計圖紙,加之精確的施工,既提高了施工進度,又為公司降低了施工費用,這種對工作精益求精,對企業高度負責的精神,得到了煉鋼廠全體員工的一致稱贊!
        榜樣的力量是無窮的,一年來公司有黨員的地方都會有黨員榜樣,黨員在崗位上,真正發揮著模范作用。黨員是一面旗幟,時刻影響著周圍的職工群眾,公司正是因為有了全體黨員與職工群眾堅韌不拔的奮斗,在今年以來鋼鐵市場低迷復雜的形勢下,公司依然砥礪前行。
        4、注重文化建設,促進企業風清氣正
        公司黨委積極推進企業文化建設,鼓勵基層開展豐富多彩的技術創新創優活動,鼓勵職工學技術、練本領,營造積極向上的工作氛圍。公司各部門在選拔干部和技術骨干時,堅持公平、公正、公開的原則,真正把品德好、思想正、專業水平高、敬業精神強的年輕同志提拔到重要崗位,讓每一位競爭者服氣,讓每一位員工服氣。由于實行風清氣正的用人機制,公司各部門形成了學技術、學管理爭當技術能人的良好氛圍。一年來,先后已有多人被公司提拔到領導崗位或重要技術崗位,這些同志在崗位上敢于擔當、勇挑重擔,出色地發揮著自己的作用,煉鋼廠蔣毅、煉鐵廠王俊、燒結廠于雷、軋鋼廠王景風等同志,都是企業風清氣正的文化背景下提拔起來的年輕干部或技術骨干。
        二、存在的問題
        1、主動抓黨建的意識不強。由于黨務工作人員都是兼職,抓黨建工作認識不夠到位,對黨建工作投入的時間和精力不夠,參加黨建業務培訓少,業務能力偏弱,各支部在培養黨員積極份子工作投入力量不足,辦法不多。
        2、黨員的政治思想教育抓的不深不實。黨員教育活動形勢單一,黨員在工作、學習中,特別是先進模范作用不突出,甚至個別黨員有違法、違紀現象出現。
        3、對新形勢下如何結合公司實際,創新和豐富黨建工作載體方面,僅僅滿足于按照上級的要求,自身辦法想的不多、不深,缺乏前瞻性和創造性,沒有形成鮮明的黨建工作特色。
        三、2023年黨建工作計劃
        1、加強思想統籌,深化黨組織建設
        持續完善黨組織機構設置,確保各黨支部健康有效地發揮作用。提升黨員干部的綜合素質和能力,推動領導班子年輕化、專業化。加強黨員教育培訓,注重思想引領,提高思想意識和崗位工作能力。進一步深化理論武裝,嚴格規范落實黨支部“三會一課”“主題黨日”、談心談話、組織生活會等制度,推動黨內組織生活各項制度真正落實落細。強化黨員管理,嚴格執行黨紀黨規,加強日常監督和考核,增強主體責任感和紀律觀念。進一步壓緊壓實黨建工作責任,創新方式方法,在加強黨建工作機制上持續用力。
        2、黨建引領融入主業
        繼續圍繞公司中心工作任務抓黨建,以黨建為引領,促進企業內部協同發展,繼續保持黨建工作與生產經營工作相互促進的良好局面。堅持整體推進,全面提升戰斗力,帶領公司干部員工積極應對鋼鐵行業新形勢和新常態。進一步總結經驗,深入研究,充分發揮黨員先鋒模范作用,提高黨員隊伍整體素質,促進各黨支部的自身建設,提高黨員管理水平,建立和形成黨員教育管理機制,積極構建團結向上的工作體系,充分調動全體黨員干部的工作積極性,團結一心、真抓實干、開拓創新,帶領公司全體員工推動企業又好又快發展。
        3、加強群團和企業文化建設
        以凝聚人心為著力點,積極抓好群團建設工作,加強工會小組建設,做好民主管理,把主題教育、崗位練兵、素質拓展等作為成長鍛煉的平臺。注重創新形式和內容,采取多種形式與方法活躍工作氛圍,做到中心工作在哪里,黨的戰斗堡壘和黨員的先鋒模范作用就延伸到哪里。加強企業文化建設,開展各類有益活動,不斷豐富員工的業余生活,培養健康向上的生活情趣,提高精神文明建設水平,維護企業安全穩定發展。
        新時代呼喚新氣象、新作為。讓我們堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,把智慧和力量凝聚在黨的二十大確定的奮斗目標上來,凝聚到公司高質量發展的目標任務上來,不忘初心,牢記使命,在工作中彰顯黨組織的新氣象、新作為,以舍我其誰的魄力和擼起袖子加油干的奮斗姿態,確保公司年度各項目標任務圓滿完成。
 
                                                                                                                         2023年7月1日
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